現年42歲的賀志鋼，從事機械設備方面的技術工作已有二十年的時間了，從最初的摩托車維修、工廠機械維護，到現在黃麻原材料加工設備改造，他用扎實的技術功底和愛學習、肯鉆研精神影響著身邊的人。
賀志鋼是湖南寧鄉人，初中畢業后，在老家從事摩托車維修的個體經營。在經營了幾年的摩托車維修后，賀志鋼發覺想要進一步的提升技術，還是要多讀書，提升自己的知識水平，所以便開始了自學考試。1999年，通過自己的努力，賀志鋼用4年的時間，考了17門的功課，最終順利的考取了大專文憑。
大專畢業后，賀志鋼自己開了一家摩托車、電動車專營店，從進貨、銷售、維修等全包干，在銷售和維修的過程中也進一步鞏固和提升了機械方面的技能。幾年后，由于市場環境等變化，賀志鋼選擇了進入工廠工作，主要從事機械設備的日常維護和維修工作。
因為有一定的機械維修基礎，所以賀志鋼在進入工廠后，通過觀察機器的運轉，聽機器的聲響，總結其中的規律，很快便學會了機械設備的使用和維護。“那時候雖然懂機械，但不同的設備在使用和維護上還是不一樣的，而且當時的老師傅只教了機器的基本操作，維修都是靠自己在日常工作中一點點學的。除此之外，工作之余我還會看一看機械方面的書籍，到百度或知乎等平臺上去了解更多關于機械方面相關的知識”。
2019年，南源新材料新廠在寧鄉投產，擁有了一定機械設備維修技能的賀志鋼正好想回鄉發展，便選擇了入職。
入職后，憑借出色的機械設備維修技能，賀志鋼成為黃麻生態床墊芯板生產線的主管。除了管理生產設備的日常運行外，生產線工人的日常工作分配、新購入設備的改造等工作都是由賀志鋼一人完成的。對此，他說：“剛開始的時候會有一點不適應，但是時間長了以后也就習慣了。而且機械是我一直都比較感興趣的東西，所以我很喜歡去鉆研、摸索，成功的改造了設備后，不但對公司的生產有利，對我自己來說也是一件非常有成就感的事情”。
賀志鋼介紹，黃麻是目前市場上占有率比較少的一種原材料，市面上并沒有專門用于黃麻生產的設備，現有的生產設備都是用于棕絲生產加工的設備，而棕絲和黃麻在硬度等方面都是有較大差異，所以購入的設備必須經過改造后方能投入使用。
黃麻生產設備的改造工作就是由賀志鋼帶隊的設備維修小組完成的，他憑借對機械的熟練使用，帶領小組成員積極參與設備的改進創新，勇于探索機械生產的新工藝、新辦法。在技術自主創新的道路上，他永不滿足，他說：“學習掌握別人的技術只是提高自己的一個途徑，更重要的是要敢于創新，不斷探索，敢于超越，向同行業高端技術挑戰，只有自主創新，才能走出一條屬于自己的路”。
從一線技工，到現在的個人生產工藝技能水平達到三級的黃麻生態床墊芯板生產線的主管，賀志鋼用默默無聞做人，踏踏實實做事的態度，在生產車間中起到優秀的模范帶頭作用。
現在除了日常的設備維護和新購入設備的改進外，賀志鋼還參與研發了多層s型，v型生態床墊芯板工作，使新產品更具有回彈性、高吸收性、透氣導濕和防螨抑菌等特點。此外，他還改進了新15公分床芯板生產工藝，讓產品的透氣性和回彈性變得更好。
公司的同事告訴小編，賀志鋼是一個做事十分認真、愛崗敬業的人，公司交代的任務都能夠按時按量完成，同時產品質量都能保證在98%左右。“上個月，他因為搬運一件大型設備不慎被砸傷了，造成右腳大拇指粉碎性骨折，當場被送往醫院，公司讓他好好休息幾天，但他第二天就來盯生產了，腳還傷著，一瘸一拐的，我們看了都很敬佩他”。
對此，賀志鋼十分謙虛的說道：“按時交付是我的分內工作，當時在趕訂單，我也怕因為個人原因拖慢整條生產線，一旦機器有變化還是需要人工調試，自己不在不放心，在公司盯著能及時的發現和解決問題，保證進度”。
對于未來的規劃，賀志鋼表示，會一直專注黃麻的生產線，也會慢慢接觸并熟悉其他生產線的工作，不斷的加強學習，提高自己的生產技能。“在南源，老板和員工都能打成一片，平時都是和大家一起到食堂就餐，還會經常聽取我們的意見和建議；最主要的是，公司福利、工資待遇也不錯，離家又近，所以打算和公司一起奮斗、成長。”
采訪的最后，賀志鋼告訴小編：“對待工作，我們要有種不服輸的精神，要對它不斷鉆研和探索，這就是我們從事設備維修、生產工藝的人員對工匠精神最好的詮釋”。
